コメリのバイトを辞めたい！辞め方＆辞める時の注意点と辞めた後の対処法

「高齢のお客様の対応が難しすぎる…」
「コメリのバイト、もう辞めようかな…」

そんな風に思ったことはありませんか？

この記事では、

について紹介しています。

「コメリのバイトを今すぐ辞めたい！」と悩んでいる方に向けて、次のステップへ進むヒントをお伝えします！

コメリのバイトを辞めたい！正しい辞め方＆辞める手順を解説！

コメリでのバイトを辞める手順は以下の通りです。

一つずつ、詳しく解説していきます。

辞める決心をする

まず、「コメリを辞める」と決めましょう。

コメリでは主婦や学生、フリーターなど多くのスタッフが働いています。時間帯ごとに年齢が近いスタッフが集まりやすく、和気あいあいとした雰囲気の中でなかなか「辞めたい」と言い出せない方もいるかと思います。

しかし、一度「辞めたい」と思った職場で働き続けても、あなた自身にいい影響はないです。

いつもは頑張って乗り切れた仕事でも疲れやすくなり、気持ちが落ち込みやすくなってしまいます。

夏の暑さや冬の寒さを強く感じる資材館での仕事、接客が思うように行かないときなど、普段の業務がつらく感じ始めるスタッフもいるでしょう。

「なぜ、辞めたいと思ったのか？」「本当に辞めるべきか？」

不満に思っていることや改善したいことをノートに書き出すなどして、「辞めたい」と思った理由を整理しましょう。身近な友人や家族に相談するのも良い方法です。

「辞めたい」と思った自分の気持ちと向き合い、辞めることを決心しましょう。

店長や管理職に直接「辞めたい」と伝える

退職を決意したら、店長や副店長に直接「辞めたい」と伝えましょう。まずは対面で話をすることが、社会人としてのマナーです。

忙しい店長の負担にならないよう、話しかける時間帯や伝え方を工夫しましょう。

「少しお時間いただけますか？」と切り出し、2人きりで話をする場を作ります。

どうしても直接伝えられない方や店長が忙しく会えない場合は、LINEやメールを使ってメッセージで伝える方法もあります。

ただ、退職手続きの完了までまったく会わずに済むケースはかなり少ないです。
店長に会う機会があったら、「最初に直接伝えられずすみませんでした。」と、お詫びの気持ちを伝えましょう。

退職の理由を伝える

店長や副店長に退職理由を聞かれたら、正直に答えましょう。緊張してしまうかもしれませんが、落ち着いて静かに伝えます。

この時、職場への不満ではなく、あなたの生活環境に関する理由を伝えるのがおすすめです。

シフトや人間関係などの職場環境を理由にすると、職場の努力で改善されたら辞める理由が無くなってしまうからです。

「残業が多い」「あの人と一緒に働きたくない」などは避けた方が良いでしょう。

学業やプライベートとの両立など、職場環境の外にある退職理由を伝えます。

退職手続き・引継ぎ

店長に退職の意思を受け入れてもらった後は、退職日を決定し、手続きや引継ぎを進めます。

アルバイトの場合、最低でも1ヶ月前には退職の希望を伝えるのが一般的です。あまり急に相談すると「退職予定日を変更してほしい」と相談され、希望通りのタイミングで辞められない可能性もあります。

雇用契約書が手元にある方は、退職に関する規約が載っているので確認しましょう。

退職日が決定したら、退職手続きや引継ぎをします。

退職手続きは、書類の提出がメインです。退職届に希望退職日や退職理由などを記入し、提出します。

職場によっては、退職届の他にも追加書類が必要な場合があります。期限を過ぎてしまうと、希望通りに退職できなくなるかもしれません。書類提出の期日は必ず守りましょう。

続いて、あなたの後任になる新しいスタッフが採用された場合、引継ぎが必要になります。

あなたが業務中に気を付けていること、お客様が喜ぶポイントなどを伝えます。店舗に残る同僚や新しいスタッフが困らないよう、積極的に協力しましょう。

「辞めたい」と伝えてから実際に退職するまで、予想以上に長い期間と多くの手続きが必要になります。大変かもしれませんが、問題を起こさず円満に退職するためにも、慎重に対応したいポイントです。

エプロンなど貸与品を返却する

コメリのバイト終了時には、エプロンなど会社から借りているものの返却が必要です。

最終勤務日までに、返却するものを確認しましょう。破れたり壊れているものがある場合は、店長や管理職に相談します。

退職した後に「〇〇が返されていない」と連絡を受けるのは、気まずく感じるものです。後から催促を受けないためにも、分からないところは素直に相談し、確認しましょう。

最終勤務日に着たエプロンは、洗濯やクリーニングをしてから返すのが一般的です。店舗ごとにルールが異なる場合もあるので、返却方法についても事前に確認しましょう。

最後はお礼の言葉を伝える

最後に店長や管理職、一緒に働いたアルバイトスタッフに感謝の気持ちを伝えましょう。
レジ対応を丁寧に教えてくれた主婦パートさん、シフトを代わってくれた先輩などにお礼を伝えます。

改めて丁寧に感謝を伝えることで、お互いに気持ちよく、温かい雰囲気で退職できます。

「ありがとうございました。」の一言があるだけで、良い関係のまま退職できるでしょう。

コメリのバイトを辞めづらい場合、即日辞められる退職代行がおすすめ

これまで説明したように、コメリのバイトを辞めるのは意外と大変です。

コメリのバイトを辞めたい！伝えやすい『辞める理由』とは

コメリのバイトを辞める際に伝えやすく、理解を得られやすい『辞める理由』を4つご紹介します。コメリのバイトを辞める際には、この中から伝えやすいものを選んでみてください。

学業に集中したい

あなたが学生の場合、学業を理由に退職するのをおすすめします。「学業に集中したい」という理由は、店長が最も理解してくれる退職理由の一つです。

「大学の課題に追いつけない」「ゼミの時間が長くなった」と、困っている状況を素直に伝えましょう。「成績が下がって親から厳重注意を受けた」という一言を添えるとさらに説得力が増します。

多くの店長も学生時代を経験しているので、「勉強が大事」という価値観は共感されやすいです。学生にとって、学業優先は当たり前のことです。店長もあなたの決断を応援してくれるでしょう。

心の健康を保てない

日用品や園芸用品、作業用品など多くの商品を扱うコメリには、年齢も性格も様々なお客様が来店します。癖の強いお客様の接客をする機会もあり、精神的負担を感じてしまうスタッフもいるでしょう。

「最近眠れなくなってしまって…」「医師からストレスを減らすよう言われて…」と、あなたの感覚だけでなく、具体的な症状や医師のアドバイスを伝えましょう。精神的な問題は解決が難しく、店長も反論しづらいはずです。

「心が限界…」そう感じたら、無理して働き続けるべきではありません。あなたの心と体の健康が一番大切です。店長も退職を認めてくれるでしょう。

足腰を痛めてしまった

コメリでは、重たい商品を運んだり、長時間立ちっぱなしになる仕事がメインです。想像以上に体力勝負な仕事が多く、体を壊してしまうスタッフもいるでしょう。

「整形外科で安静にするよう言われた」「プライベートでも思うように出歩けない」と、コメリでの仕事が日常生活に悪影響を与えていることを伝えましょう。

身体的な理由は完治まで時間がかかることが多く、店長も強く引き留めることは難しいです。医師の診断書を用意すると、状況が伝わりやすくなるのでおすすめです。

別の業界に挑戦したい

新しい夢や目標など、前向きな理由は気持ちよく送り出してもらえる可能性が高いです。

「新しい仕事に挑戦したい」「資格取得のため専門学校に通う」など、あなたの考えを素直に店長に伝えましょう。

嘘をつかず誠実に話せば、店長に熱意が伝わります。新たな挑戦を応援してくれるはずです。

コメリのバイトが辞められない。引き留められる場合とは

コメリのバイトをすぐに辞めたいと思っても、店長や副店長から引き留められて辞めにくい状況になることもあります。

引き留められるケースを3つご紹介します。

一つずつ、詳しくお伝えします。

「もっと早く言ってよ！」と言われる

バイト先で退職を伝えると「もっと早く言ってよ！」と注意されることがあります。急な退職宣言は職場に迷惑が掛かります。最悪の場合、退職を認めて貰えず困ってしまうかもしれません。

スタッフの退職が決定すると、お店側はシフト調整や人員補充の時間が必要です。特にコメリのようなシフト制の職場の場合、日々の調整が難しいこともあります。

「就業規則では1ヶ月前に言うことになってるよ」
「シフトはもう組んじゃったんだけど…」
「この繁忙期に急に言われても…」

あなたに至らぬ点があることを責められ、退職できない状況に追い込まれてしまうかもしれません。トラブルに巻き込まれないためにも、余裕をもって退職の意向を伝えるのがベストです。

代わりが見つかるまで待ってほしいと言われる

退職は認めてもらえても、退職日を先延ばしにするよう依頼されることもあるでしょう。特にコメリでは商品知識のあるスタッフは貴重で、簡単には代わりが見つからないという事情があるからです。

「君がいないと本当に困るんだ」
「週2日だけでも残ってくれない？」
「引き継ぎをしっかりしてから…」

色々な条件を提示され、結局コメリを辞められなくなってしまうスタッフもいます。「代わりが見つかるまで」が永遠に続く可能性もあります。

あなたの生活を最優先に考え「〇月〇日までなら協力できます」と明確な期限を設定するのがおすすめです。

仕事や待遇の改善を提案される

コメリのバイトを辞めたい理由が「シフトが合わない」「あの人とは一緒に働きたくない」など職場環境にある場合、「都合が合うようにシフトを変更する」「配置を変える」と希望通りに調整すると言われ、辞められないことがあります。

しかしここで注意したい点は、あくまで「改善案を提案されているだけ」ということです。希望通りの働き方ができるようになるとは限りません。

「環境が良くなるなら…」と退職せず、復帰しても一向に状況が良くならない場合も考えられます。

結局、職場環境は全く変わらず、「辞めたい」と思った環境のまま働き続けることになる可能性があります。

コメリのバイトを辞める時の注意点！

コメリのバイトを辞める際の4つの注意点はこちらです。

スムーズに退職するためにも、一つずつ確認しましょう。

円満退社のため1ヶ月前には行動する

できれば1ヶ月前には、退職の意向を伝えましょう。早めの退職準備が、円満退社のカギです。職場に迷惑をかけないためにも、計画的な行動がおすすめです。

急に退職すると、あなた自身の印象が悪くなります。最後まで勤めあげたとしても、気まずい雰囲気の中で退職日を迎えることになります。

「迷惑をかけられた」と、スタッフの間には大変な思いをさせられた記憶だけが残ります。退職後も、職場で悪い例として紹介されてしまうかもしれません。

退職の意思をはっきり伝える

「辞めたいと思っています…」と、あいまいに伝えるのは避けましょう。店長に引き留めるきっかけを与えてしまうかもしれません。退職の意思は、はっきり伝えることが重要です。

曖昧な言い方をすると、店長が「まだ続けるつもりかもしれない」と受け止めてしまい、後任探しが進まない可能性もあります。

はっきり「事情があり、〇月〇日で辞めます」と退職の意思が固いことを示しましょう。

少しでも退職を考え直す雰囲気を感じると、退職の取り消しや勤務期間の延長を交渉する店長もいます。「何を言われても、退職日をずらすことはできません」と突き返す強さが大切です。

辞めることは信頼できるスタッフのみに話す

退職の噂は、あなたの想像以上に早く広まります。人手が減ってしまうため、あなたの退職を歓迎できないスタッフもいるでしょう。退職が決まったことを話して回るのは、避けた方が無難です。

「辞める理由」もセットで広まってしまうと、取り返しのつかない状況になることもあります。「人間関係がキツい」など本音が広まったら、退職までの残りの勤務を気まずく過ごすことになるかもしれません。

お世話になった先輩や同僚など、最低限の仲間だけに退職する予定を伝えましょう。

不満は提案にして伝える

「どうせ辞めるから」と、溜まった不満をぶちまけたくなる方もいるかもしれません。気持ちはわかりますが、退職までぐっとこらえましょう。退職直前に職場の不満をぶつけると、あなたの評判が下がるだけです。

「最後の印象」が一番スタッフの記憶に残ります。最後に職場の問題を解決する提案をすると、「問題解決能力のある人材」としてスタッフの記憶に残るでしょう。あなたの評判も大きく上がります。

例えば「レジ内の物の配置が非効率」という不満も、「物の位置を変えれば、お客様の待ち時間が減るかもしれません」という提案に変えて伝えてみましょう。実際に採用されれば、残ったスタッフから感謝されるかもしれません。

退職は新たなスタートの時です。最後の最後まで気を抜かず、良い印象のまま卒業できるよう努めましょう。

コメリのバイトを辞めた後は新たなバイトを探そう

コメリのバイトを辞めて、落ち着いたら新たなバイト探しをしましょう。